人事
2022年入社
人との関わりを大切にしながら、
信頼を築き組織を支える
取材：2026年7月
Jobs 仕事・社員紹介
お客さまに最高のサービスを提供するために。
一人ひとりの社員が自分の仕事に対する誇りと責任を持ち、 心から仕事に向き合っています。
お客さまに最高のサービスを提供するために。
一人ひとりの社員が自分の仕事に対する誇りと責任を持ち、 心から仕事に向き合っています。
人事
2022年入社
人との関わりを大切にしながら、
信頼を築き組織を支える
生活の中心になるものは自分の好きなことにしたいと考えていました。
昔からゲームとスポーツが好きだった自分にとっては、エンタメを幅広く展開するKONAMIが価値観の合う会社だと感じました。
KONAMIのゲームもたくさん遊んでいたため、自分が好きなものを多くの人に届けたいと思い入社を決意しました。
高校卒業までは野球に打ち込んでおり、勉強との両立で必死だったことを覚えています。
大学時代はゼミに所属し、企業評価や企業価値について勉強していました。
そのように部活や学業に励む傍ら、ゲームにも熱中していました。
特に大学時代は多くの時間を費やし、当時のウイニングイレブン（現eFootball™）やパワプロを友人とずっと遊んでいました。
人事の労務担当として、組織の責任者や社員とコミュニケーションをとり、会社と現場の間の意思疎通や課題解決を行うことで組織運営のサポートをしています。
評価の運営や異動・配置の検討、社員からの相談対応など、人に関する業務を幅広く取り扱っています。
日々のコミュニケーションの中で人事的な課題や要望、悩みや不安を抽出することで、解決策や対応策を検討して実行しています。
組織の責任者の方々と仕事をさせていただける機会が貴重な経験になっています。
若手のうちから関わらせていただくことで、強い責任と自覚を持つことができます。
どうしたら貢献できるか、要望に応えられるかを自分で考えて動くことが自身の成長に繋がっていると思います。
また、多くの社員の方々と繋がり、幅広く交流できることは何よりもやりがいになっており、人事として働く楽しさを感じています。
私が所属する部署は、男女の比率が6対4ほどのメンバー構成になっています。
和気藹々とした雰囲気があり、お互いに助け合いながら日々の仕事に取り組んでいます。
多くの方がゲームをはじめとするエンタメを好きな印象で、普段からエンタメに関する会話もよくしています。
共通の話題が多く、とても活気のある職場だと感じています。
より多くの方からの信頼感を得ることを目標にしています。
信頼感は人事として何よりも大切だと思っており、困った時に相談できる、この人なら話せる、といった安心感を社員の皆様や部内の方々に持っていただけるようになりたいです。
信頼をいただくことで任せてもらえる仕事も増え、その期待に応えることで、さらなる成長に繋がると考えています。
今後も人との関わりを大切にしながら、人として成長していきたいです。
就職活動は人生の分岐点となりますので、後悔しないためにも自分の絶対的な軸を持つことが大切です。
人によって重視していることや挑戦したいことは様々ですが、その中でも絶対に自分が外せない軸は必ずあるはずです。
後悔が生まれるのは何かに未練がある時だと思いますので、どのような結果になっても未練が残らないような、自信を持てる軸をぜひ探してみてください。